Juridische informatie binnen het geselecteerde onderwerp
Op een doodnormale donderdagmiddag wil je werkgever je even spreken. Je voelt dat er iets niet goed zit. Met knikkende knieën ga je naar zijn kantoor. Je bange vermoeden blijkt te kloppen: je bent ontslagen en krijgt een vaststellingsovereenkomst voorgeschoteld. Zet echter nooit direct je handtekening, want je kunt nog gebruik maken van je rechten en eventueel een hogere ontslagvergoeding eisen. Hoe je dit doet lees je in deze blog.
Bekijk het document.
Geplaatst op 28-05-2018, door mr. J.J. van 't Hoff, VTH Advocatuur
© Copyright Juridisch Kennisportaal 2009 - 2010.
Alle rechten voorbehouden.
Juridisch Kennisportaal besteedt de grootst mogelijke zorg aan de betrouwbaarheid en actualiteit van de gegevens op deze website. Onjuistheden en onvolledigheden kunnen echter voorkomen. Juridisch Kennisportaal is niet aansprakelijk voor schade als gevolg van onjuistheden of onvolledigheden in de aangeboden informatie.
Lees verder